Archiv 2023

22. September 2023

dbb Regionalkonferenz Nord: Beschäftigte weder nach Statusgruppen noch nach Bundesländern benachteiligen

Multiplikatoren der nördlichen dbb Landesbünde einschließlich ihrer Fachgewerkschaften haben im Rahmen einer Regionalkonferenz in Hamburg weitere…

19. September 2023

dbb sh im Austausch mit dem KAV SH

„Eine wichtige Leistungsmotivation kann auch auch in leistungsorientierten Bezahlungselementen liegen, wenn Transparenz und Akzeptanz gewährleistet…

13. September 2023

Ruhegehaltsfähigkeit von Stellenzulagen: Erhöhte Versorgungsbezüge noch nicht vollständig berechnet

Die noch nicht vollständig umgesetzte Einführung der Ruhegehaltsfähigkeit von Stellenzulagen für die Bereiche Polizei- und Justizvollzug, Feuerwehr,…

8. September 2023

Angekündigte Sparpakete für den Landeshaushalt: Beamtenbund warnt vor Einschnitten beim Personal

Die Landesregierung und die Landtagsfraktionen haben Post vom dbb schleswig-holstein bekommen. In einem „Brandbrief“ wird davor gewarnt, dass die…

30. August 2023

Beurteilungsrichtlinien: Anpassung kann Blockade von Beförderungen verhindern

Personalauswahlverfahren beziehungsweise Beförderungen erfolgen in der Regel auf der Grundlage von Beurteilungen, um der in der Verfassung verankerten…

15. August 2023

dbb Bürgerbefragung 2023: Überforderung des Staates ist auch im Norden Thema

Heute hat der dbb die aktuelle Bürgerbefragung zum öffentlichen Dienst veröffentlicht. Danach sehen 69 Prozent der der Befragten den Staat mit der…

10. August 2023

Höhergruppierungen bei Tarifbeschäftigten: Land gibt Blockade endlich auf

Beim Land ist jetzt der Weg frei für Höhergruppierungen, die aus der Rechtsprechung zum Arbeitsvorgang resultieren. Bis vor kurzen hat sich die…

31. Juli 2023

Neuer Einstellungsjahrgang: Wir brauchen jede neue Kollegin und jeden neuen Kollegen

"Wir freuen uns über die Nachwuchskräfte, die ihre Ausbildung im schleswig-holsteinischen öffentlichen Dienst beginnen", so dbb Landesjugendleiter…

14. Juli 2023

Arbeitszeitgesetz wird auch auf Landesebene diskutiert: dbb schleswig-holstein klar gegen 13-Stunden-Tage

Aktuell wird auf Bundesebene eine Änderung des Arbeitszeitgesetzes vorbereitet, mit dem die Pflicht zur Arbeitszeiterfassung geregelt wird. Ergänzende…

12. Juli 2023

Vereinbarung mit der Landesregierung weiterentwickelt: Rahmenbedingungen für flexible Arbeitsformen in der Landesverwaltung

Die auf der Grundlage des Schleswig-Holsteinischen Mitbestimmungsgesetzes getroffene Vereinbarung über flexible Arbeitsformen (insbesondere…